Movir, een niche speler
Het wel of niet hebben van een arbeidsongeschiktheidsverzekeringen kan verstrekkende financiële gevolgen hebben. Dat geldt zeker als u zelfstandig ondernemer bent: vaak geen enkele financieel vangnet dus geheel afhankelijk van een zelf afgesloten arbeidsongeschiktheidsverzekering.
Veelal houden arbeidsongeschiktheidsverzekeraars zich niet uitsluitend bezig met het wel of niet accepteren van potentiële verzekerden, het bepalen of en hoeveel er bij arbeidsongeschiktheid zal worden uitgekeerd. Verzekeraars houden zich ook vaak uitgebreid bezig met arbeidsongeschiktheidspreventie.
Een mooi voorbeeld hiervan is de verzekeraar Movir. Deze verzekeraar heeft als doelgroep medici en specifieke groepen zakelijke professionals zoals advocaten. Zij verzekeren overigens uitsluitend HBO-ers en academici. Verzekerden van Movir kunnen gebruik maken van ICAS. ICAS is gespecialiseerd in coaching, counseling en advies voor professionals in het vrije beroep. Als onafhankelijke sparringpartner bieden zij begeleiding bij het maken van keuzes op het gebied van werk en privé. Verzekerden en hun gezinsleden kunnen 24 uur per dag telefonisch en online terecht voor al hun vragen op het gebied van gezondheid, relatie, werkdruk, opvoeding. U mag daarbij ondermeer denken aan de volgende zaken:
- Sabbatical weekend of week
- Telefonisch Timemanagement-assessment
- Evalueer uw samenwerking
- Sabbatical weekend of week
- Gewicht, gezondheid en vitaliteit
- MBTI
Hieronder meer informatie over deze en andere voordelen van deze ” niche” verzekeraar en hun producten. Neem gerust ook even contact met ons op. Dan kunnen we kijken wat we voor u kunnen betekenen. En of Movir in uw situatie inderdaad de beste keuze is. We adviseren immers onafhankelijk.
Sabbatical weekend of week
ICAS biedt een nieuwe dienst aan: een ‘Sabbatical weekend’ in Nederland en een ‘Sabbatical week’ in Frankrijk. Movir-verzekerden krijgen 15% korting.
Kernwoorden voor deze Sabbaticals zijn: ontspanning, inspiratie en energie. Even stil staan en vervolgens op volle kracht vooruit op de door u uitgezette koers.
Telefonisch Timemanagement-assessment
Wilt u meer zicht krijgen op uw tijdsbesteding? En uw tijd beter benutten? Dan kunt u gebruik maken van het timemanagement-assessment van ICAS.
Evalueer uw samenwerking
Samenwerking, binnen de maatschap en binnen andere samenwerkings-verbanden, wordt steeds belangrijker voor professionals in het vrije beroep. Om de effectiviteit van de samenwerking voor u zelf te
Gewicht, gezondheid en vitaliteit
Onze voeding heeft een grote invloed op ons welbevinden en natuurlijk op ons gewicht en onze gezondheid.
Niet alleen wat we eten, maar ook frequentie en hoeveelheid spelen daarbij een rol. Als u uw gewicht en/of voedingspatroon wilt veranderen, om u vitaler en gezonder te voelen en/of er dunner of dikker uit te zien, kunt u gebruikmaken van advies van de voedingsadviseur van ICAS.
MBTI
De MBTI (Myers Briggs Type Indicator) is een praktisch hulpmiddel bij het in kaart brengen van eigen voorkeursstijlen van gedrag en geeft waardevolle inzichten in de verschillen tussen mensen. De MBTI meet geen competenties, intelligentie of kennis, maar het brengt uw gedragsvoorkeuren in beeld: Waar krijgt u energie van? Hoe neemt u informatie op? Hoe neemt u beslissingen? Welke werk- en levensstijl heeft uw voorkeur? Movir-verzekerden (en hun partner en inwonende kinderen) kunnen bij ICAS kosteloos een MBTI-vragenlijst invullen en nabespreken.
Andere preventiemaatregelen die Movir aanbiedt:
- Workshops, congressen en presentaties in samenwerking met (beroeps)organisaties
- Preventie op maat bij dreigende arbeidsongeschiktheid van de verzekerde.
De kernactiviteit blijven uiteraard de arbeidsongeschiktheidsverzekeringen zelf.
De highlights:
- Arbeidsongeschiktheidsverzekering op basis van het beroepscriterium
- Overeenkomsten met diverse (beroeps)organisaties
Productvoordelen:
- Extra modules: waarnemingsverzekering, vaste kostenverzekering, vaste lastenverzekering en ongevallendekking (maatwerk mogelijk voor persoonlijke situatie)
- Maximum verzekerd dagbedrag in de eerste twee jaar bedraagt € 760,-, vervolgens € 550,-
- Starterskorting tot 45 jaar (1e jaar 25%, 2e jaar 15% en 3e jaar 10% korting op de premie)
- Zonder medische waarborgen de verzekering één jaar opschorten voor een sabbitical leave of het volgen van een opleiding
- Overstapregeling: de oorspronkelijke Beroeps-AOV kan zonder medische waarborgen weer in kracht worden hersteld, na een periode Loondienst-AOV (maximaal 10 jaar)
- Optierecht: mogelijkheid om één keer per jaar het verzekerde dagbedrag te verhogen met 10%, zonder medische waarborgen
- Overbruggingsregeling: gedurende de acceptatieprocedure is de kandidaat-verzekerde gedekt tegen arbeidsongeschiktheid door ongeval. Bovendien kan de verzekering zes maanden later ingaan dan de datum waarop de verzekerde is geaccepteerd
- Waardevaste polis door indexatie verzekerd dagbedrag en eventuele uitkering
- Premievrijstelling laatste verzekeringsjaar
- Premievrijstelling na een jaar arbeidsongeschiktheid
- Geen correctiebepaling bij uitkering
- Movir kent geen verhaalsrecht wanneer arbeidsongeschiktheid te wijten is aan derden
- MRSA-dekking voor alle medische beroepen
- Uitkering bij psyche en burn-out
Sterke en bewezen re-integratieaanpak:
- Uitgangspunt is een snelle én verantwoorde re-integratie van de verzekerde mogelijk maken. Alles in samenspraak met de verzekerde (persoonlijke aandacht)
- Re-integratieplan met multidisciplinaire aanpak
- Ervaren arbeidsdeskundigen en medisch adviseurs
- Kosten voor her- of omscholing voor rekening van Movir
- Preventieadvies om terugval te voorkomen
En tenslotte: vanaf 2010 is het mogelijk om verzekeringen af te sluiten met variabele provisie voor de bemiddelende tussenpersoon. Movir gaat hierin mee met vele andere verzekeraars. Transparantie in de kosten (waaronder provisie-inkomsten) die een bemiddelaar maakt betekent dat deze helder en inzichtelijk dienen te zijn. Helderheid en inzichtelijkheid heeft uiteraard tot effect dat deze kosten onderwerp van gesprek worden tussen de client en de bemiddelaar. En daarom is het wel zo praktisch dat de bemiddelaar zijn provisie-inkomsten zou kunnen aanpassen of zelfs kan laten wegvallen omdat een andere wijze van beloning in de concrete situatie passender is.
Neem even contact met ons op. Dan kunnen we kijken wat we voor u kunnen betekenen. En of Movir in uw situatie inderdaad de beste keuze is. We adviseren immers onafhankelijk….
Gerelateerde artikelen:
