3,75 kilo pensioenpapier

Veranderingen Pensioenwet per 2007

  • DGA’s die reeds een pensioentoezegging hebben moeten een keuze maken omtrent de pensioenregeling: de Pensioenwet is namelijk niet van toepassing op de DGA.
  • Afkoop pensioen binnen een jaar en klein pensioen op pensioendatum vervallen.
  • Klein pensioen bij ontslag en klein partnerpensioen na scheiding of bij overlijden afkoopbaar.
  • Afsluiten van een C-polis is niet meer mogelijk.
  • Uitsluitsel door werkgever over aanbod aan nieuwe deelnemers is verplicht.

Veranderingen Pensioenwet per 2008…..

  • Verstrekken Uniform Pensioenoverzicht voor deelnemers door pensioenuitvoerders verplicht.
  • Verzekeraars hebben een zorgplicht bij nieuwe pensioenregelingen beleggingsrisico’s te beperken.
  • Veranderingen in aanmaantraject en informatieplicht bij betalingsachterstand.
  • Maximale toetredingsleeftijd is 21 jaar.
  • Wachttijd van het ouderdomspensioen bedraagt maximaal 2 maanden.
  • Meeverzekerde stijgingen vallen onder begrip ‘toeslagen’.
  • Gelijke behandeling voor ongehuwd samenwonenden.
  • Ruil van ouderdomspensioen in partnerpensioen is mogelijk.

Veranderingen Pensioenwet per 2009

  • Verstrekken startbrief voor deelnemers door verzekeraars verplicht.
  • Opstellen pensioenovereenkomst door werkgevers verplicht.
  • Karakterbeschrijving van pensioenregeling (voor rechtstreeks verzekerde regelingen) verplicht.
  • Opstellen uitvoeringsovereenkomst door verzekeraars verplicht.
  • Opstellen pensioenreglement door verzekeraars verplicht.
  • Verzekeraars hebben een zorgplicht bij bestaande pensioenregelingen beleggingsrisico’s te beperken.