Een product quiz

  • Basis Pakket € 7,75
  • Plus Pakket € 10,75
  • Totaal Pakket € 13,75

met aanvullende pakketen

  • Sterilisatie en Castratie Verzekering € 1,25
  • Crematie Verzekering € 2,35
  • Doorlopende Reisverzekering € 1,60

Wilt u dus een complete dekking dan kost het product bijna 20 euro per maand. Wij willen u niet de lol ontnemen om even na te denken welk product dit is.
Bekijk het antwoord bij [Read more…] about Een product quiz

Eureka! Eureko!

Eureko is nog een betrekkelijk onbekende naam voor velen. Het is de moeder van Centraal Beheer Achmea, Zilveren Kruis Achmea, Interpolis, Avéro Achmea, FBTO, Agis en natuurlijk een flinke hoeveelheid buitenlandse financiele instellingen. Een flink gedeelte van de aandelen is weer in handen van de RABO-Bank. Al met al een zware speler op de Nederlandse verzekeringsmarkt.

Gaat het daarbij alleen om geld? Meestal wel behalve bij het onderwerp Microverzekeringen. Let op, dat is wezenlijk anders dan Microkrediet waar inmiddels veel banken massaal op inspringen vanwege de aantrekkelijke verdiensten.

Nu wil het geval dat juiste de dochter van Eureko, Interpolis Microverzekeringen al jaren flink promoot. Een lovenswaardige activiteit zonder dat er veel eer aan te behalen is, hier in Nederland.  Vaak hebben we al over Microverzekeringen geschreven om er nog enigszins aandacht aan te geven.

Met genoegen las ik dan ook het volgende bericht:

Eureko gaat een Kenniscentrum Microverzekeren opzetten. Met dit initiatief wil de verzekeraar de economische kansen van particulieren en ondernemers in ontwikkelingslanden vergroten. Prinses Máxima, neemt het Actieplan Microverzekeringen in ontvangst uit handen van Eureko’s vice-bestuursvoorzitter Gerard van Olphen. (bron INFinance)

Hopelijk is dit niet het startschot voor verdere vercommercialisering zoals dat bij Microkredieten gebeurd maar juist van een verdere uitbreiding van het instrument om de levensomstandigheden van mensen in Derde Wereld te verbeteren.

Even “Even”

Intermediaire verzekeringsmaatschappijen zijn verzekeraars die via een intermediair (tussenpersoon) zaken doen met de consument. Dat bespaart marketing- en administratiekosten. In de meeste premies zit dus een provisiegedeelte voor dat intermediair want die doen hun werk niet voor niets.

Direct writers moeten het juist hebben van rechtstreeks contact met haar klanten. Maar voor het broodnodige contact met consumenten zijn veel mailingen en TV en radioreclames nodig. Die kosten zijn uiteraard ook weer verwerkt in de premies. Juli volgend jaar kunnen we verwachten dat ook direct writers transparant worden over deze kostenopslag op de premies.

De direct writer Centraal beheer zorgt al jaren met slimme marketing voor veel media aandacht. Maar ook op het internet zijn er een paar mooie pareltjes te vinden. Kijk eens naar deze website “Even”. Fraai uitgewerkt.

Ik stop met werken, ik stop niet, ik stop, ik stop niet.

De Belastingdienst–pensioensite behandelt regulier onderwerpen uit de praktijk van alledag. Taaie materie maar we hebben hieronder geprobeerd de overbodige ambtelijke uitleg door te strepen om er nog enigszins begrijpelijk geheel van te houden.
Vraag
Mag een werknemer zonder fiscale gevolgen vervroegd met pensioen gaan als hij zijn dienstverband onverkort voortzet? Of in andere woorden. Wat zijn de voorwaarden voor doorwerken en bijverdienen als een werknemer zonder fiscale gevolgen zijn ouderdomspensioen of zijn prepensioen eerder in wil laten gaan dan de in de regeling opgenomen pensioendatum of richtleeftijd?

Antwoord
Bij ouderdomspensioen moet sprake zijn van een inkomensvoorziening. Voor prepensioen geldt hetzelfde. Indien een werknemer zijn ouderdomspensioen of prepensioen vervroegd laat ingaan zonder dat hij dienovereenkomstig in inkomen uit werk achteruitgaat, voldoet de fiscale faciliteit niet meer aan die doelstelling.

Op grond van artikel 19b, eerste lid, Wet LB wordt de gehele aanspraak op de vervroegde ingangsdatum belast. (!)

Meer doorgestreepte tekst en onze uitleg leest u hier verder. [Read more…] about Ik stop met werken, ik stop niet, ik stop, ik stop niet.

Fat pension cats

Dutch minister of finance Wouter Bos has withdrawn a measure that broke with the so reverse-rule (‘omkeerregeling’) which had been designed to limit tax benefits on pension contributions, but final pay pensions of above €500,000 will instead now be levied. A nine-hour debate was held in the Hague last week about fiscal measures against fat cat salaries and led Wouter Bos to withdraw his earlier regulation which saw the Dutch ‘omkeerregel’ stopped for pensions above €185,000.

The ‘omkeerregel’ was introduced as the Dutch fiscal treatment of pension accrual and was intended to allow pensions savings contributions to be tax-free up to a certain premium levels and conditions, while the benefits paid out are taxed. But ministers were unhappy with a proposal unveiled in September last year to impose a limit on controbutions, and announced in December 2007 they would reverse the plan ahead of its 1 January, 2009 implementation.
The second change unveiled by the minister now means final salary pensions of above €500,000 will now be levied with a 15% tax, to prevent highly-paid managers from holding untaxed money via their final pay pension plan. Pieter Omtzigt MP of the Dutch Christian Democrats told IPE his party supports both measures.
“Almost everybody in the Netherlands now has an average pay pension, so it is not very fair if the directors agree to a final salary pension and then inject it with a couple of million.” (source Ipe)


Significant pensioennaïef

“87 procent van de 386 respondenten is significant naïef en beantwoordt de meeste pensioenvraagstukken foutief.” (Onderzoek Paerel Groep)

Hint 1. Bij sommige pensioenregelingen is er een pensioen-kapitaal verzekerd. Dat is dus een bedrag om op 65 jaar een pensioenuitkering van te kopen en dus niet een jaarlijkse levenslange uitkering.

De houdbaarheid van de houdbaarheidsbijdrage

Deze bijdrage geldt voor iedereen die geboren is na 31 december 1945. Van deze mensen wordt vanaf 2011 een houdbaarheidsbijdrage gevraagd indien het inkomen meer bedraagt dan € 32.217 (2009). Via het schijventarief wordt langzaam het voordeel dat tot nu toe bestond voor 65-plussers weggenomen. Met deze bijdrage wordt de financiering van de AOW verbreed.

De kunst zal dus zijn om manieren te vinden om na 65 jaar het inkomen waar mogelijk fiscaal te beperken. Wij verheugen ons op alle creatieve ideeën die de komende maanden zullen worden uitgewerkt.

Start een met een Financiele analyse. Klik hier om te zien hoe een dergelijke analyse eruit komt te zien. Op uurtarief en transparant.

Regering verhoogt maximale premiegrondslag jaarruimteformule

Goed nieuws. De maximale premiegrondslag in de jaarruimteformule wordt hersteld. Met de invoering van de mogelijkheid om fiscaal gefacilieerd te sparen bij de bank, is de maximale premiegrondslag in de jaarruimteformule in 2008 verlaagd van € 150.957 naar € 103.257. Onder meer de ondernemer is hierdoor in een ongunstigere positie gekomen ten opzichte van werknemers die pensioen kunnen opbouwen. Het kabinet acht deze verslechtering voor ondernemers onwenselijk en verhoogt daarom de maximale premiegrondslag per 1 januari 2009 naar € 153.221. De eerdere verlaging is hiermee ongedaan gemaakt. De premiegrondslag wordt jaarlijks geïndexeerd.

Logisch. Het verlagen van de premiegrondslag voor het jaar 2008 heeft destijds tot veel ophef geleid. Dat deze verlaging nu wordt teruggedraaid, is dan ook positief te noemen. De mogelijkheid van opbouw van toekomstvoorzieningen voor werknemers (pensioen) en zelfstandig ondernemers (lijfrente) ligt nu minder ver uiteen.

Jammer. De verhoging van de premiegrondslag in 2009 heeft geen terugwerkende kracht. Betaalt u in 2009 lijfrentepremie en wilt u deze terugwentelen naar 2008, dan zal hij rekening moeten houden met de lage premiegrondslag van 2008.

Duisenberg School of Finance

Financieel onderwijs is een ondergeschoven kindje in Nederland. Daar komt nu hopelijk verandering in met de komst van de Duisenberg School of Finance. Het betreft een gespecialiseerd, internationaal, financieel opleidings- en researchinstituut en is een initiatief van een aantal verzekeraars en universiteiten.

Ze beginnen gelijk met een aardig startkapitaal van het ministerie van onderwijs ter grootte van 2,5 miljoen euro. De opleidingen zijn nu inmiddels al vol maar volgend jaar zijn er nieuwe rondes en nieuwe kansen. Er zijn nu een tweetal opleidingen: Finance and Law en Risk Management.

Vooral Risk Management heeft onze aandacht vanwege de relatieve geringe aandacht die dit onderwerp krijgt bij bedrijven. Wilt u alvast een eenvoudige maar effectieve Risico analyse zien dan raden we deze presentatie met bedrijfsrisico’s aan. Simpel en verre van compleet maar voor menig ondernemer voldoende om even de risico’s onder ogen te krijgen.