Blijf toch vooral roken

Dood gaan is (nog) onvermijdelijk. Het is vooral vaak onplezierig voor de nabestaanden. Maar verzekeraars en intermediairs zijn soms minder bedroefd. Hoe zit dat?

Bij intermediairs kunnen specifieke producten tot uitkering komen. Denk maar eens aan uitkeringen waar de nabestaanden een nieuwe verzekering voor moeten kopen. Dat is het geval bij gerichte lijfrenteverzekeringenpensioenpolissen en sommige . Over zo’n directe lijfrente of pensioenuitkering wordt vaak weer een nieuwe provisie uitgekeerd aan het intermediair.

Verzekeraars zijn natuurlijk niet blij want ze moeten vaak forse kapitalen op tafel leggen. Heel erg vinden verzekeraars dat ook weer niet want dat daar hadden ze in de premie weer rekening mee gehouden.

Maar ook verzekeraars zijn soms blij met uw heengaan. Vooral als ze niet hoeven uit te keren. Ze kunnen dus u belonen als u eerder overlijdt dan gepland. Ga dus vooral roken, hard rijden of vet eten, want dat scheelt dan fors in de levensverwachting.
De “Blijf toch vooral roken” polis van Paerel Verzekeringen is de nieuwste aanmoediging om hun financiële voordeel te vertalen in een hoger eindkapitaal. Elk nadeel hep zo zijn financiële voordeel.

Wij blijven voorlopig nog maar even adviseren om wél te stoppen met roken en wél alle andere goede adviezen op te volgen die we van onze ouders al hebben meegekregen.

Brandadvies als spelletje

Dagelijks breken er branden uit in Amsterdam. Wij kunnen dat weten want onze brandweer-buren moeten geregeld met hun rode wagens “werken“.

Het verzekeren van brand is weliswaar voor iedereen een logische zaak. Preventie is echter nog vaak een ondergeschoven kindje.

De website Woonikbrandveilig probeert daar mee te helpen door nuttige overzichtelijke adviezen te geven in spelvorm. Er hoort zelfs een checklist brandveiligheid bij.

Knoeien met 1225 uur

Zomaar altijd meedoen als zelfstandige met de Fiscale OudedagsReserve is alleen maar toegestaan als er voldoende uren gewerkt; het zogenaamde urencriterium (en grotendeelscriterium). Er moet in ieder geval 1225 uur worden gewerkt. Dat mag vormvrij worden aangetoond aan de fiscus. Maar een beetje knoeien wordt al snel gestraft.
Zie hieronder een mooie casus over de oudedagsreserve van een kunstenaar.

Maar eerst nog even de saaie theorie over de oudedagsreserve. De fiscale oudedagsreserve of FOR is een belastingtechnische voorziening die ondernemers kunnen gebruiken om een percentage van de winst opzij te zetten en daarmee belastinguitstel over het betreffende bedrag te krijgen. Bij beëindiging van de onderneming (verkoop, of anderszins) moet over de opgebouwde FOR alsnog belasting betaald worden.

Anno 2009 bedraagt de maximale FOR-toevoeging 12% van de winst met een maximum van EUR 11.590,-. De grondslag voor de FOR is de winst voor toepassing van de ondernemersaftrek. Meestal wordt het financiële voordeel van deze aftrek “opgegeten” en niet gebruikt voor de opbouw van een echte oudedagsvoorziening. In dat geval resteert op de pensioendatum slechts een fiscale claim en dat is een treurig begin van de pensioentijd.

En dan nu voor iets leuks terug naar het urencriterium. In dit geval draait het om de zelfstandigenaftrek maar is dus ook van toepassing op de opbouw van de oudedagsreserve. [Read more…] about Knoeien met 1225 uur

Creepy

Deze Japanse verzekeraar vond de vrolijke reclameboodschappen van haar concurrenten blijkbaar niet overtuigend genoeg. Met het geluid erbij is het een ongemakkelijk filmpje geworden.

Domme klanten of domme organisaties?

Bij verzekeringen draait het om formulieren. Heel veel formulieren. Vaak papier maar ook vaak digitaal. Zo beheren wij al jaren de website Koopeenpolis en zien dus de bijna oneindige stroom van aanvraagformulieren langs ons heen gaan.

Er zijn hele goede formulieren zoals het 4-vragen formulier. Geen idee wat ze precies vragen maar een “4-vragen” formulier lokt uit om “even” in te vullen.

Het is dus een uitdaging voor elke organisatie om goede simpele (digitale) formulieren te maken. Lenny de Rooy van Tribal Internet Marketing heeft op Frankwatching een verslag gezet over een speciaal congres over de problematiek. Het artikel geeft mooie inzichten zoals:

De klant is koning: maar de koning is vaak dom en meestal lui. En klanten denken op hun beurt vaak dat de organisatie dom en lui is, omdat ze niet kunnen omgaan met afwijkende situaties.

Zelf heb ik, om het invullen van formulieren makkelijk te maken, al mijn persoonlijke gegevens op één (streng beveiligde) plaats staan. BSN-nummer, paspoortgegevens, rijbewijsinformatie, bankrekeningnummers, inlogcodes, en wachtwoorden. Maar ook scans van alle polissen, formulieren en documenten die van belang zijn. Het resultaat is een flinke tijdsbesparing bij het invullen van weer het zoveelste formulier.

Wilt u de verzekeringsmap eens goed geschoond hebben van overbodige formulieren en polisbladen, met daarna een helder overzicht van de dekkingen en risico’s, dan verzorgen we dat graag voor u. Dat hoeft u niet aan te vragen met een formuliertje, gewoon bellen of emailen mag ook.

Ruitentikkertje

Diefstal van de auto kan vervelende problemen opleveren. Los van mogelijk gezeur van verzekeraars (denk aan de alarmklasse-indeling), ook kan de auto gebruikt worden voor criminele activiteiten zoals ramkraken, benzinediefstal of joyriding. Ook hebben de meeste mensen hun autopapieren in de auto “verstopt” onder de mat. Niet echt handig als iemand rustig de tijd heeft die op te zoeken.

Enfin, het is dus zaak om autodiefstal te vermijden. Hieronder een paar tips waar u wellicht nog niet aan gedacht heeft.

  1. Zeur bij de Gemeente om goede straatverlichting. Dieven hebben de pest aan licht.
  2. Zet het dashbordkastje open dan weet elke “ruitentikker’ dat het zinloos is.
  3. Dek een lege laadruimte niet af. Dat nodigt uit om er even onder te kijken.
  4. Graveer de autoruiten.
  5. Koop speciale wielmoerbouten. Dat voorkomt diefstal van die mooie velgen.
  6. Berg ook de sleutels thuis goed op. Niet bij de voordeur leggen dus.
  7. Vul bijgaand autoregistratiekaart in.

Een slag voor ontslagvergoeding

De ontslagrondes komen nu in grote aantallen in de media langs. Niet alleen slecht voor het zelfvertrouwen van de ontslagen werknemers maar ook financieel vaak een flinke aderlating. De WW is immers geen vetpot maar ook de secundaire arbeidsvoorwaarden komen te vervallen. Een telefoonvergoeding, een pensioenbreuk en het verlies van andere Employee Benefits zoals spaarloon en levensloop geven flinke financiële stroppen.

Daarbovenop komt de regering met een beperking van de ontslagvergoeding. Werknemers met een jaarsalaris van € 75.000 of meer krijgen voortaan maximaal één jaarsalaris als ontslagvergoeding. De maximering geldt alleen als de kantonrechter over het ontslag besluit en dus niet als de werkgever en werknemer zelf in een arbeidsovereenkomst afspraken hebben gemaakt. Ook geldt de maximering niet als er afspraken zijn gemaakt in een sociaal plan in verband met een bedrijfsreorganisatie of collectief ontslag.

Voorbeeld: 50 jaar, salaris € 75.000,- met 30 dienstjaren krijgt in 2009 € 112.500,- minder ontslagvergoeding dan in 2008.

In 2009 moet er rekening worden gehouden met de nieuwe kantonrechtersformulier en de verlaging van “gewogen dienstjaren”.

Wilt u een uitgebreide analyse inclusief voorbeelden en uitwerkingen, stuurt u ons dan even een emailtje met in het onderwerpveld “ontslagvergoeding 2009”.

Red Flag verzekeringen

RedFlagEen Red Flag kan nog het best in Nederland worden vertaald als “waarschuwingsteken”. Steeds vaker hanteren verzekeringsmaatschappijen bij het beoordelen van declaratie, schademeldingen of verzekeringen het Red Flag principe.

Maar ook banken en hypotheekverstrekkers hebben interne Red Flag afspraken bij het beoordelen van leningaanvragen. Denk maar eens aan het standaard weigeren door veel banken van hypotheekleningen voor mensen met een BKR-codering. In Amerika worden de richtlijnen ook steeds strakker aangetrokken. En dan weet er altijd wel een bedrijf zich te onderscheiden met een vlot filmpje over Red Flag.

Terugwentelen lijfrentepremie splitsen

Stel u heeft een premiebetalende lijfrente. Jaarlijks betaalt u in februari € 6.000 aan lijfrentepremie. Zo ook dit jaar (2009). Is het mogelijk een gedeelte van de premie, stel € 2.500, terug te wentelen naar 2008 en het resterende deel van de lijfrentepremie af te trekken in 2009?

In de Wet inkomstenbelasting 2001 is de mogelijkheid opgenomen om betaalde lijfrentepremies naar het voorgaande kalenderjaar terug te wentelen. Voorwaarden zijn dat de premie binnen drie maanden na afloop van het kalenderjaar is betaald en dat de belastingplichtige voldoende lijfrenteaftrekruimte heeft. De wet kent niet de voorwaarde dat een betaalde lijfrentepremie geheel toegerekend moet worden aan een en hetzelfde belastingjaar. (bron FJA)