Naheffing loonheffing teveel ingehouden pensioenpremie

Naheffing loonheffing teveel ingehouden pensioenpremie Belanghebbende is met haar werknemers een brutoloon en een pensioenregeling overeengekomen. De rechtbank oordeelt dat als teveel pensioenpremie wordt ingehouden dit loon is. Naheffing van loonheffing daarover is terecht.

De Casus: De werkgever heeft aan haar werknemer pensioen toegezegd waarbij 1/3 deel van de verschuldigde pensioenpremie voor rekening van de werknemer komt en 2/3 voor rekening van belanghebbende. De werkgever heeft in plaats van 1/3 deel 2/3 deel van de verschuldigde pensioenpremie op het loon van de werknemers ingehouden. Na ontdekking van deze fout heeft de werkgever het teveel ingehouden bedrag niet onder inhouding van loonbelasting uitgekeerd aan de werknemers, maar als schuld op de balans opgenomen. De Belastingdienst legt een naheffingsaanslag op ter zake van de te veel ingehouden premie met als argument dat de ten onrechte ingehouden pensioenpremie als vorderbaar en inbaar loon moet worden gekwalificeerd. De werkgever is het hier niet mee eens en voert als argumentatie aan dat er sprake is van negatief loon. Rechtbank Breda oordeelt dat er slechts sprake kan zijn van negatief loon als de werknemer iets terugbetaalt aan de werkgever. Dit is niet gebeurd en de rechtbank laat de naheffingsaanslag in stand. (Rechtbank Breda 19 oktober 2012, nr. 2012/01427)

Belang voor de praktijk [Read more…] about Naheffing loonheffing teveel ingehouden pensioenpremie

Oranje is niet ING

De marketeers van de ING-Bank lijken zich flink vergaloppeerd te hebben. Ze proberen namelijk de kleur oranje te framen aan hun financiele onderneming. Oftewel, ze willen de kleur oranje exclusief aan zichzelf koppelen. En hier gaat de ING-bank in de fout. De kleur oranje is niet van een beursgenoteerde NV. Het koppelen van oranje “in mijn hoofd” aan een bank is een vervelende marketing truc.

Want de kleur oranje hoort bij het Nederlands elftal en Koninginnedag. En tijdens het Sinterklaasfeest zijn de appeltjes van oranje.

De ING-bank wil nu met veel marketinggeweld langdurig de kleur oranje verbinden aan de ING-Bank. Ze verwachten dat na een tijdje er vanzelf geen reclame meer nodig is. Zo hopen de marketeers van de ING-bank dat, elke keer als u iets van oranje ziet, u aan hún financiele producten, bankrekeningnummers en spaarrentes denkt. Dat spaart veel reclamegeld uit.

Marketeers moeten echter begrijpen dat ze niet ongestraft hun product of naam kunnen koppelen aan elk klassiek liedje, emotie of een kleur. Sommige zaken zijn te heilig om voor bedrijfsprofilering in te zetten.

Ze verdienen straf. Ik zou ze deze week nog een enkele reis naar Spanje willen geven. Om precies te zijn naar Baskenland. Daar is de nationale kleur ook oranje. Dat zal ze leren.

RABO hypotheekadvies

Inmiddels is de nieuwe hypotheekstrijd losgebarsten. Wie kan het voordeligst een consument een compleet hypotheekadvies geven?

Laten we eerst de consumenten aan het woord in 2010 volgens TNS Nipo. Die consumenten vinden 57 euro per uur voldoende en denken dat het varkentje in 12 uur gewassen moet zijn. Totaal dus ongeveer 700 euro.

Een rondgang langs de banken levert het volgende op:

  1. RABO € 1.750,-
  2. ING bank € 2.100,-
  3. ABNAMRO € 2.100,-
  4. SNS REAAL € 2.950,-

Is het advies van een bank onafhankelijk? Wij denken nooit. Natuurlijk zal de RABO adviseur niet een hypotheeklening van de ABNAMRO adviseren als de rente daar lager is en de voorwaarden beter zijn. En vice versa. Toch?

En dan die onafhankelijke adviseurs? Volgens ons (en vele onafhankelijke hypotheekadvieskantoren) duurt een grondig hypotheekadvies zeker 30 uur. Een beetje uurtarief van € 125,00 levert een gepeperde rekening op. Maar ook de zekerheid van een echt onafhankelijk advies.

Ohja, 0,1% minder rente door onafhankelijke advies scheelt bruto € 400,- rente per jaar.

 

 

In 2015 voor iedereen pensioenleeftijd 68 jaar

De overheid blijft knutselen aan de pensioenleeftijd.

  • 2014 De pensioenleeftijd wordt verhoogd naar 67 jaar.
  • 2014 Het pensioenopbouw percentage wordt verlaagd van 2,25% naar 2,15%.
  • 2015 Het pensioenopbouw percentage wordt verlaagd van 2,15% naar 1,75%.
  • 2015 Het pensioengevend loon wordt gemaximeerd € 100.000,-
  • 2015 De pensioenleeftijd wordt verhoogd naar 68 jaar. Jazeker.

Dat heeft alles te maken met de koppeling van de pensioenleeftijd aan de stijging van de levensverwachting. Even technisch: nu is de gemiddelde levensverwachting 20,9 jaar. Als dat een paar maanden hoger blijkt te zijn in 2015 (21,3 jaar) dan schiet de pensioenleeftijd direct door naar 68 jaar.

Oplossing; Jong blijven, sporten, goed slapen, gezond eten, weinig drinken, niet roken, vakkennis uptodate, vaardigheden bijslijpen, niet verhuizen, sparen en minder uitgeven. Dan komt het allemaal goed.

Stel online uw vraag en krijg binnen 24 uur reactie. Ook in het weekend!

Massa ontslag bij de polisfabriek

Het massa ontslag bij Nationale-Nederlanden heeft mijn dag flink verpest. Het was niet een grote verrassing want het ontslag van 1 op de 6 werknemers kwam al jaren steeds dichterbij. Het zal me verbazen als dit de laatste ronde is.

Volgens mij zijn de jaren vanaf 2001 tot 2005 cruciaal geweest.

De jaren van overvloed waren achter de rug, de economische groei bleef achter en de aandeelkoersen bleven dalen. De ING bank ging zich met het verzekeringsbedrijf bemoeien en de natuurlijke bondgenoten, de verzekeringsadviseurs, werden verwaarloosd. Met de mond werden die “Partners in Business“genoemd maar het bleek holle retoriek. Toen de verzekeraar daarbovenop ook nog geconfronteerd werden met de woekerpolis affaire, bleken ze niet toegerust daar goed op te reageren. De politiek, de AFM en de consumenten namen het heft in eigen hand.

Er was daarna geen houden meer aan de vrije val waarin Nationale-Nederlanden toen terecht kwam. Vorig jaar 31% minder omzet. Onder druk van Brussel werd een beursgang aangekondigd en alles staat nu in het belang van de komende aandeelhouders.

1300 werknemers van Nationale-Nederlanden gaan nu de prijs betalen. De stockholders winnen het zoals altijd van de stakeholders. Cést la f…… vie.

De zorg-poliswekker

Als het om de zorgpremie gaat, is inmiddels heel Nederland wakker geworden. De volgende stap zetten is nu ook mogelijk; vergelijk de verschillen in prijs en dekking voor 2012 en 2013 via de prima website Kiesbeter.nl. De beste website die wij kennen over alle aspecten rondom zorg.

Zij hebben nu de Poliswekker gemaakt. Met de Poliswekker weet u als eerste wat de verschillen zijn in prijs en dekking. Als de prijs en de  polisvoorwaarden 2013 bekend zijn, ontvangt u een e-mail. U ziet dan precies wat de verschillen in prijs (premie) en vergoeding zijn tussen de polis van 2012 en die van 2013. Zo kan er snel beoordeeld of u uw huidige polis wilt voortzetten of dat u wilt overstappen naar een andere zorgverzekering.

Ergens in de eerste helft van november maken de meeste zorgverzekeraars hun polissen bekend. Vanaf dat moment kunt u bekijken wat het goedkoopste basispakket is of in enkele stappen een passende zorgpolis voor 2013 kiezen. Ook vindt u welke collectieve korting u kunt krijgen via bijvoorbeeld een vereniging.

Advies voor aankoop koelkast is niet aftrekbaar

Het regeerakkoord heeft al veel tongen losgemaakt. Minder bekend bij het brede publiek zijn de wijzigingen rondom pensioen en lijfrenten.

Een lijfrente-advies of een advies over een arbeidsongeschiktheidsverzekering aan particulieren zal vanaf 1 januari 2013 niet meer fiscaal aftrekbaar zijn.

Het lijkt mij niet een onlogische beslissing. Een advies voor een schadeverzekering, een belastingadvies of een advies voor een nieuwe koelkast is tenslotte ook niet fiscaal aftrekbaar. Fiscaal snap ik de beslissing dus wel, alhoewel het wel vreemd is dat een hypotheekadvies voorlopig wel fiscaal aftrekbaar blijft.

Lastiger wordt het om nog enige visie te ontdekken in alle wijzigingen die opeenvolgende politici hebben over financieel advies aan particulieren. Elke politicus wil dat iedereen goed voorgelicht wordt en dat het advies deskundig is. En vooral dat de kosten laag zijn. Maar ons uurtarief voor advieswerk van 130 euro is geenszins uitzonderlijk in de wereld van pensioenadviseurs. Voor een gewone particuliere sterveling een stevig tarief.

Menigeen schrikt zich een hoedje als ik uitreken wat het kost om te helpen de talloze spaar-, lijfrente, koopsommen en pensioenpolissen op een rij te zetten. Zouden Rutte en Samson de consequentie voor de “gewone mens” daarvan hebben gezien?

Cafépraat

Wij zijn onafhankelijk van verzekeraars. We kunnen kiezen wie we willen. We hebben geen omzetverplichting en de aandelen zijn van onszelf. Maar we verkopen wel polissen en dus ook de verzekeraars die daar aan vast zitten.

Ons branche imago is echter de afgelopen jaren te grabbel gegooid. Daar liggen we nog steeds af en toe wakker van. Ook de medewerkers van die vermaledijde verzekeraars. Dat zijn namelijk ook gewoon medewerkers zoals u en ik, die ’s ochtends om 7 uur naar hun werk gaan. En gewoon hun stinkende best doen.

Je zou verwachten dat verzekeraars iets aan hun eigen imago doen. Een vriendelijke campagne, een goedgebekte woordvoerder en slimme marketing. Niets van dat alles. Nergens verdedigen ze zich. Zelden komen ze positief in het nieuws. Overal maken ze vijanden.

Ik zag afgelopen week een mooie schadeuitkering van een verzekeringsmaatschappij van 90 mille voor een verkeersslachtoffer. Netjes en redelijke snel afgewikkeld. Wij waren blij maar vooral het slachtoffer was, naar omstandigheden, blij. Een pluim voor de polisfabriek.

Het is een reine druppel in een poel van ellende die steeds wordt uitgestort over verzekeringsmaatschappijen. Zo’n positief bericht is de achterkant van de dagelijkse cafépraat over verzekeraars.

Opboksen tegen spaarloon box 3

De spaarloonregeling is afgeschaft. Daarnaast was de premiespaarrgeling en de levensloopregeling al ten grave gedragen. Ook de validiteitsregeling zal het volgende jaar niet halen. Toch blijft het opletten en kunt u blijven profiteren van de overgangsregelingen.

Zo kunt in 2012 uw gehele spaarsaldo van de spaarloonregeling nog zonder belastingheffing opnemen. Let wel, als u het saldo eind 2012 nog niet heeft besteed, dan valt het saldo op 1 januari 2013 wel in de heffing van box 3. Het is ook mogelijk dat u het spaarsaldo, al dan niet gedeeltelijk, laat staan.
Als u zich dan houdt aan de voorwaarden van de spaarloonregeling, dan blijft de vrijstelling in box 3 in zoverre gelden. In dat geval valt het tegoed jaarlijks gedeeltelijk vrij.